勞工購買力提升！實質總薪資創11年同期新高　主計總處揭兩大推手

主計總處今（11/11）日公布9月薪資統計，今年前9個月全體受僱員工累計實質總薪資平均數年增2.60%，創下近11年同期最高紀錄；有別於以往，官員強調，本國籍全時員工實質經常性薪資中位數年增1.40%，寫下有統計以來最高紀錄，顯示實質薪資持續成長並未被通膨吃掉，雖然物價仍有波動，因名目薪資增幅顯著高於通膨漲幅，配合政府物價穩定機制發揮效果，勞工實質購買力仍維持正成長趨勢。

最新統計，9月全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬9,477元、年增2.81%；加上獎金及加班費等非經常性薪資1萬0,820元，合計總薪資平均數為6萬0,297元，年增4.80%。另外，9月全體受僱員工經常性薪資中位數為3萬9,730元、年增2.93%；若觀察本國籍全時員工，9月經常性薪資中位數則為4萬1,365元、年增3.22%，總薪資平均數則達6萬3,869元、年增4.84%。

至於前9個月的全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬9,152元、年增2.93%；累計總薪資平均數年增4.59%，創下近16年來同期最高增幅。在剔除前9個月物價因素後，實質經常性薪資平均數年增0.98%，為近六年同期次高；實質總薪資平均數則年增2.60%，續創近11年來同期新高[1]。

若以本國籍全時員工觀察，前9個月經常性薪資中位數達4萬1,120元、年增3.36%，創下109年有統計以來最高紀錄；實質經常性薪資中位數年增1.40%，亦創下有統計以來最高。

國勢普查處副處長譚文玲說明，帶動整體薪資與紅利增長的關鍵，在於全球對AI及高效率運算等新興科技應用需求持續強勁，加上大型雲端服務業者建置資料中心，帶動國內供應鏈與製造業接單熱絡。廠商營運表現亮眼，發放績效獎金與年終紅利意願大幅提升，進一步推升整體總薪資表現；同時，最低工資持續調升效益亦有效帶動基層受僱員工的薪資提升。

對於物價是否吃掉薪資漲幅，譚文玲指出，儘管物價上漲對購買力帶來部分壓力，但前9個月名目總薪資年增率4.59%及經常性薪資年增率均顯著高於通膨率，且實質總薪資年增2.60%仍高據近11年同期新高，顯示薪資成長力道依然覆蓋物價漲幅，勞工實質薪資維持穩健成長。

至於加班工時部分，統計顯示，9月製造業平均加班工時達17.9小時，創下近47年同月最高紀錄；其中，電子零組件製造業9月加班高達28.3小時，刷新近47年同月最高紀錄[8][9]；電腦、電子產品及光學製品製造業加班17.5小時，亦創下近23年同月最高。