高通執行長艾蒙(Cristiano Amon)19日在一份內部備忘錄中告知員工,公司將於年度員工評估後,進行以績效為重點的全球裁員。資料照,陳俐妏攝
根據路透社昨日(10/20)報導,高通執行長艾蒙(Cristiano Amon)19日在一份內部備忘錄中告知員工,公司將於年度員工評估後,進行以績效為重點的全球裁員,相關通知將於11月開始發出。
報導指出,這份備忘錄於週一發出,艾蒙聲稱此舉主要是為建立更強的績效文化,並解決公司持續未能達到預期的情況,並表示做出裁員決定時,公司將綜合考慮業務重點、組織需求、技能和專業能力,「隨著業務擴張,公司所需的能力和技能也在變化,必須讓合適的人擔任合適的職位,使員工充分發揮能力,並推動公司持續取得成功。」不過備忘錄並未揭露裁員人數,路透社也暫時無法確定此次裁員的規模。
目前高通尚未對路透社報導做出回應,截至2025年9月,高通全球員工約5.2萬人,其中多數為全職員工,其會計年度通常於9月底結束。
高通作為全球最大的智慧手機晶片製造商,由於記憶體價格飆漲衝擊消費性電子產品銷售,導致今年業績受到影響。今年以來高通股價累計上漲約1.5%,反觀同期標普500指數漲幅逾12%,費城半導體漲近60%,昨早盤其股價上漲逾1%。
高通在今年7月下旬發布的最近一期財報中,預計季度獲利將低於市場預期,並表示來自蘋果產品的收入將以高於之前預期的速度下滑。不過公司也表示,到了2027會計年度,資料中心及其他非手機部門業務的成長將可抵銷營收損失,並帶來額外成長。高通預計,隨著業務向快速成長的AI資料中心市場拓展,2027財年公司晶片銷售收入的大部分將來自智慧手機以外的業務。